INCLUSIÓN LABORAL EN TUCUMÁN
Cristian Carrizo inició una pasantía en un hotel con el programa AET
El joven comenzó su experiencia laboral en un hotel de la zona del Parque 9 de Julio. La iniciativa forma parte del programa Acciones de Entrenamiento para el Trabajo (AET), impulsado por el Ministerio de Desarrollo Social junto con áreas de inclusión y discapacidad.
Obtenido en Comunicación Tucumán
La inclusión laboral dio un paso concreto esta semana en Tucumán con el inicio de la pasantía de Cristian Carrizo, quien comenzó a desempeñarse en un hotel cercano al Parque 9 de Julio. La experiencia está enmarcada en el programa Acciones de Entrenamiento para el Trabajo (AET), articulado entre el Ministerio de Capital Humano de la Nación y el Ministerio de Desarrollo Social, que conduce Federico Masso.
Desde el Área de Inclusión, dependiente de la Dirección de Discapacidad que encabeza Carla Sánchez, destacaron que el objetivo central es “aunar criterios y trabajar en conjunto para restituir derechos”, siguiendo los lineamientos del gobernador Osvaldo Jaldo. En este sentido, subrayaron que la pasantía de Carrizo constituye “una oportunidad real de inclusión, donde el acompañamiento es clave para que las personas con discapacidad accedan al mundo laboral en condiciones de igualdad”.
La jornada también incluyó una visita a Javier Acosta, otro joven que ya se encuentra realizando una pasantía en el mismo hotel bajo el programa AET. Desde el organismo remarcaron que estos recorridos no solo sirven para supervisar los acuerdos, sino también para acompañar de cerca el proceso de aprendizaje de los protagonistas.
Tanto para Cristian como para Javier, esta oportunidad representa más que un entrenamiento: es la posibilidad de demostrar capacidad, adquirir experiencia y abrir camino hacia un empleo formal. Para la provincia, en tanto, es una señal de que la inclusión puede dejar de ser un discurso y convertirse en hechos concretos.
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